Outplacement: wsparcie zwalnianych pracowników nie musi mieć formy pieniężnej!
Zwolnienia często związane są z wypłacaniem pracownikom odpraw w konkretnej wysokości. Wsparcie odchodzących osób jednak nie musi zasadzać się wyłącznie na pomocy finansowej. Coraz częściej stosowanym rozwiązaniem jest outplacement, który ma za zadanie przygotować uczestników programu do ponownego wejścia na rynek pracy. Wyróżniany jest outplacement...